Der Newsletter geht momentan an über 5.800 Abonnenten. Helfen Sie uns, die 6000 zu knacken? Dann "sagen Sie uns bitte weiter" :-)

Jetzt aber zum heutigen Tipp:

*

Die Arbeitsatmosphäre: Tragen Sie bewusst dazu bei

Ich kenne Sie natürlich nicht persönlich und weiß nicht, wie viel Wert Sie auf die zwischenmenschlichen Beziehungen legen und wie sehr Sie sich an Ihrem Arbeitsplatz integriert und "zu Hause" fühlen wollen. Auch in diesem Punkt unterscheiden sich einzelne Menschen voneinander - aber alle, mit denen ich bisher zu tun hatte, räumen der Arbeitsatmosphäre einen hohen Stellenwert ein.

Kein Wunder! Denn die Stimmung am Arbeitsplatz, der Umgangston, der Zusammenhalt im Team, die Qualität der Zusammenarbeit, all das beeinflusst enorm, wie motiviert wir sind und wie gut es uns geht. Das Gefühl, dazuzugehören, als Mensch angenommen und respektiert zu werden, mit anderen Spaß zu haben und zu lachen, aber auch ernsthaft zu diskutieren und sich zusammenzuraufen, Schwierigkeiten gemeinsam anzugehen und auch mal so richtig durchzupowern, all das beflügelt und wirkt sich enorm positiv auf Leistungsfähigkeit, Zufriedenheit und Wohlbefinden aus. Dagegen ist es mehr oder weniger frustierend, belastend oder gar lähmend, wenn "irgendwas" zwischen einem selbst und einem oder mehreren Kollegen steht, wenn Spannung oder ungelöste Konflikte in der Luft liegen, man sich nicht akzeptiert und verstanden fühlt oder einfach mit jemandem nicht klarkommt.

Jeder beeinflusst und gestaltet die Arbeitsatmosphäre mit

In meiner jahrelangen Praxis als Abteilungsleiterin und als Coach habe ich immer wieder erlebt, wie wenig sich die meisten Menschen ihres eigenen Einflusses und ihrer Gestaltungsmöglichkeiten bewusst sind. Tatsächlich ist die Überzeugung, dass das Betriebsklima irgendwie "einfach so" entstehe oder von den anderen, von Vorgesetzten und Kollegen, gemacht werde und man sich damit arrangieren müsse, meiner Erfahrung nach weit verbreitet. Das finde ich sehr schade, denn in Wirklichkeit wird die Arbeitsatmosphäre von jedem Einzelnen mitgestaltet: Jeder wirkt auf die anderen und beeinflusst dadurch, wie er oder sie auftritt, mit anderen kommuniziert und umgeht, die Qualität des Miteinander.

Ich finde es sehr wichtig und hilfreich, über sich selbst nachzudenken und Klarheit darüber zu gewinnen, welchen Beitrag man Tag für Tag zum Betriebsklima leistet.

Hier zwei große Fragen, mit denen Sie sich beschäftigen können.

Übrigens: Diese Fragen sind nicht nur für Angestellte interessant. Auch als Einzelkämpfer ist es gut, sich gezielt Fragen zu positiver und negativer Arbeitsatmosphäre stellen. Also nutzen Sie den Artikel als Sprungbrett für etwas Reflexion, was Ihnen gut tut und was eher kontraproduktiv ist: vom Umfeld, den Rahmenbedingungen und Ihrer Einstellung.

=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=

Buchtipp: Die Stimme wirkungsvoll einsetzen (mit Hör-CD)

Müssen Sie viel reden oder möchten Sie einfach an Ihrer Stimme arbeiten, um mehr rauszuholen und an Überzeugungskraft zu gewinnen? Dann ist dieses Buch genau richtig für Sie.

ganze Rezension lesen

=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=

Nur noch 1 Platz frei im Buch-Workshop:

Wenn Sie schon immer mal ein eigenes Buch schreiben möchten, dann können Sie im August eine intensive Schreib-Woche (mit Urlaubseinschlag, da in hübscher Atmosphäre in Grainau) erleben. In kleiner Gruppe mit nur sechs Leuten sage ich Ihnen alles, was Sie für Ihre Buchveröffentlichung brauchen. Da ich gerade an Buch Nr. 22 schreibe und für acht Verlage schreibe, profitieren Sie von meinem geballten Wissen - und gehen mit einem fertigen Konzept am Freitag nach Hause.

Übrigens: Die schon angemeldeten Teilnehmer sind alle total nett und freuen sich schon und kommen von überall her. Ich freue mich schon riesig! Wollen Sie auch dabei sein?

*

Twittern Sie?
Gitte twittert jetzt auch.

=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=

Weitere empfehlenswerte Newsletter zu diversen Themen wie Ziele, Zeit, Finanzen, Lernen und Leben finden Sie hier in einer Übersicht - nach Interessensgebieten sortiert.

=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=

Wir freuen uns ueber Ihr Feedback und Vorschläge!
... und natuerlich, wenn Sie uns weiterempfehlen.

(c) objektiv. Christine Öttl und Gitte Härter GbR
Coaching und Training für Business & Karriere
St.-Cajetan-Straße 10, 81669 München
Tel. (0 89) 40 90 69 61

http://www.selbstmarketing.de
Die Website rund um Job, Business und Karriere.