Christine Öttl und Gitte Härter

Erstauflage: 2004
aktualisierte 2. Auflage: 2007
GU Verlag

E-Mail-Feedback einer Leserin an den Verlag:
"Ich möchte mich hiermit ganz herzlich bei Ihnen und vor allem den Autorinnen für den Ratgeber 'Vorstellungsgespräche - Souverän ans Ziel kommen' bedanken! Das Buch war mir sehr hilfreich - es ist durch die übersichtliche Gestaltung angenehm zu lesen und bietet wirklich viele wertvolle Tipps und Gedankenanstöße.
Gleich mein erstes Vorstellungsgespräch, auf das ich mich mit Hilfe dieses Ratgebers vorbereitet hatte, verlief so positiv, dass ich nun eine Zusage für die Stelle erhalten habe!
Einige der Fragen, die im Gespräch an mich gestellt wurden, entsprachen 100 % der 'Fragen, mit denen Sie rechnen sollten' aus dem Buch. Also nochmals Danke fuer diesen tollen Ratgeber!"

 
Worauf es im Bewerbungsgespräch ankommt.

Herzlichen Glückwunsch! Sie haben die erste Hürde auf dem Weg zum neuen Job genommen und die Einladung zum Vorstellungsgespräch liegt auf dem Tisch. Jetzt heißt es: Ruhig bleiben und mit der richtigen Gesprächsstrategie, mit souveränem Auftreten und fachlicher Kompetenz überzeugen.

Von der Terminvereinbarung bis zur persönlichen Nachbereitung - nutzen Sie in jeder Phase die Möglichkeiten, sich optimal zu präsentieren.

Vom Gehaltswunsch bis zur Familienplanung - reagieren Sie sicher und souverän auf schwierige Fragen.

 
Einleitung

1. Wozu Vorstellungsgespräche da sind
Wie Vorstellungsgespräche ablaufen
- Wie viele Gespräche gibt es?
- Wer ist der Gesprächspartner?
Einen Termin vereinbaren
- Termine verschieben
- Reisekosten

2. Vor dem Gespräch
Eine stabile Basis schaffen
Sich selbst kennen lernen
- Die persönliche Qualifikation
- Die fachliche Qualifikation
- Stärken und Schwächen
- Die eigenen Erwartungen und Ziele
Bescheid wissen über Firma, Branche und Position
- Informationen über die Firma
- Brancheninformationen
- Informationen über die Position
Eigene Fragen vorbereiten
- Fragen schriftlich vorbereiten
- Fragen, die Sie stellen können
Fragen, mit denen Sie rechnen sollten
- Warum bewerben Sie sich gerade bei uns?
- Fragen zur Persönlichkeit
- Fragen zu Ihrem Werdegang
- Fragen zum Fachlichen
- Meinungsfragen
- Fragen zu Erwartungen, Zielen und Rahmenbedingungen
- "Unzulässige" Fragen

3. Im Gespräch
Ankunft im Unternehmen
- Was wenn ...
- Von Anfang an einen guten Eindruck machen
- Wartezeit nutzen
- Verschaffen Sie sich bewusst Eindrücke
- Ein prüfender Blick in den Spiegel
Nervosität
- Im Vorfeld eine stabile Grundlage schaffen
- Wenn das Nervenflattern akut ist ...
Sich gut präsentieren
- authentisch sein
Ihr Gegenüber
- Extra: Was tun, wenn ...
- Mehrere Gesprächspartner
- Das Gespräch bei einer Beratungsfirma
Aktiv im Gespräch
- Der Gesprächseinstieg
- Ihre Selbstdarstellung im Gespräch
Gehalt & Co.: die Konditionen
- Gehaltsverhandlung
- Urlaub, Überstunden und Probezeit
Tests
- Assessment Center
- Fähigkeiten testen
- Womit Sie sonst noch rechnen müssen
Das Gespräch beenden
- Feedback
- Wie geht es weiter?

4. Nach dem Gespräch
Das Gespräch nachbereiten
- Wie geht es Ihnen?
- Die schriftliche Nachbereitung
- Ja oder nein?
Am Ball bleiben
- Die Firma meldet sich nicht
Die Entscheidung
- Ihre Entscheidung
- Die Entscheidung der Firma
Mit Absagen umgehen
- Nach dem Grund fragen
- Vorsicht vor Spekulationen!

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